A munkavállalók 83 százaléka úgy véli, hogy az étkezési utalványok nélkül csökkenne a vásárlóereje, miközben 65 százalékuk a háztartás teljes költségvetésének több mint 30 százalékát élelmiszerre fordítja – derül ki az Edenred felméréséből.
A kutatás szerint az étkezési utalványok továbbra is alapvető támogatást jelentenek az alkalmazottaknak, mert növelik az étkezésre fordítható keretüket. A válaszadók úgy vélik, hogy az utalványok értékének emelése érezhetően javítaná az ebédjük minőségét, írja az Agerpres.
A felmérésből az is kiderül, hogy az elmúlt évben tovább rövidült az ebédszünet. Míg 2025-ben a munkavállalók mintegy 70 százaléka töltött fél óránál kevesebbet ebéddel, arányuk mostanra 78 százalékra nőtt. A megkérdezettek 69 százaléka naponta vagy alkalmanként kihagyja az ebédet, elsősorban a nagy munkaterhelés miatt.
A válaszadók 65 százaléka szerint az ebéd növeli az energiaszintjüket, és javítja az összpontosítást. A megkérdezettek 44 százaléka a kollégákkal folytatott beszélgetéseket tartja az ebédszünet legkellemesebb részének, 39 százalékuk jobb közérzetről és több energiáról, 26 százalékuk pedig fokozott koncentrációról számolt be.
Az ebédszünet így
– vélik a felmérés készítői.
A kutatás csaknem háromezer, 18 és 66 év közötti személy bevonásával készült.
Csíkszék
